「働き方改革」の本質とモチベーションを紐解くセミナー

数年前から、「女性活躍推進」「ダイバーシティ」、そしてここ2～3年では「長時間勤務是正」などが

「働き方改革」の名のもとに叫ばれ、各企業や団体などでその推進を試みる動きが出てきています。

確かに、それぞれにおいて変革や改善が望まれることは有意義で一歩前進であるのですが、実際には

なかなかその進展が進んでいない実態もあります。

弊社では「働き方改革」の本質は、「働きがい改革」という認識のもとに、「個（ヒト」を認め育て、

組織の活性化、すなわち「やりがい・働きがい」を感じていただけるモチベーションの講座を

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